山西潞安化工余吾煤业：算好“民生账” 托起好生活

饭卡一键充值、购物无人售卖、住宿集中管理、上班停车无忧……在党的二十大精神指引下，山西省潞安化工集团余吾煤业公司以高质量发展护航高质量民生，算好了每一笔“民生账”，托起了员工的美好生活。

五项民生工程完美收官

民生福祉无小事，一枝一叶总关情。

年初，余吾煤业公司在职代会上向所有员工许下承诺：改造中央区停车场、新建南风井停车场，缓解停车难题；优化南风井联建楼、食堂设备设施；实施中央区“两堂一舍”尤其是职工澡堂三楼升级改造；开展好职工全民健康体检和职业病防护工作；南风井实现网络、广播全覆盖。

“以前，无论如何开源节流，矿区始终停不下大家的车，车位供不应求，是大家上班头疼的一件大事。”综掘一队的员工说。今年，余吾煤业公司在汽车养护中心周围划定区域，增设1000余个，并开通“小摆渡”，在上下班高峰时期接送员工到达停车位置，日常还有专人看护巡逻，员工上班期间可以选择免费养护爱车，下班直接开走，或者下班给爱车“洗澡”，方便暖心。

在职工澡堂三楼，焕然一新的洗浴环境增加了员工下班舒适体验。如今的一、二楼供热系统改造也在如期完成，更换了一套大功率换热机组，增加了一趟直供水源，彻底改变洗澡水量不足的问题；在南风井食堂，宽敞明亮的用餐环境，对标中央区推出丰富的面食，贴心的后勤洗衣服务，完善的地面健身娱乐设施，随时无线“冲浪”，为员工增添了工作后劲；据统计今年该公司参与全民健康体检和职业病防护工作达到4099人，其中全民健康体检还惠及员工家属，获得员工称赞。

从计划到实现，5项民生工程“答卷”，圆满收官。

干好员工“盼的事”

时代在变，民生需求在变，余吾煤业公司解决员工“急难愁盼”问题的决心始终不变。

为更好地巩固拓展党史学习教育成果，余吾煤业公司党委持续把员工对美好生活的向往作为推进高质量发展的出发点和落脚点。一年来，该公司党委继续开展“我为群众办实事”实践活动，切实为职工群众办实事、办好事，不断提升职工群众的获得感、幸福感、安全感。期间下发了《“我为群众办实事”重点项目清单》，除年初的5项民生工程之外，还包括了安装更换健身器材、为员工换新办公设施、创建“纪检委员之家”等十项重点民生实事。每一项实事都由公司领导班子成员牵头办理，目前均已全部完成。

“经过前期民意调查，我们得出了员工最满意的惠民实事——澡堂的升级改造。‘纪检委员之家’也是呼声最高的一个项目。”党委宣传部副科长王心华介绍。据了解，“纪检委员之家”在11月30日完成后，员工们又多了一条反映诉求的渠道。

迎难而上开新局

今年对于所有员工和家属来说，是难忘和不平凡的一年。大家受到来自疫情的挑战，经历了封控、动态管控等特殊时期。在这个关键时期，余吾煤业公司将员工要紧事当做首要大事，做出了系列成效。

“以前员工宿舍分散在各个楼栋里，管理起来很不方便。”安装队书记李彦东说。12月初，在耗时仅3天的情况下，余吾煤业所有员工的住宿进行了一次大调整。调整中，该公司将员工宿舍按照队组、班组分区管理的原则进行统筹，实现队与队、班与班分单元分楼层管理，减少人员交叉。综采队组、综掘队组按照生产组织科学划分楼栋、楼层，班组所有工种人员集中安排住宿，并酌情安排机动床位，保证随班安全员、瓦斯员及其他必要人员入住。这次住宿的调整为疫情管控期间安定了人心，也为将来的便捷管理打下基础。

在此期间，该公司在中央区和南风井增加了5台售卖机，由专人定期盘货，实现无人售卖，方便员工需求。为员工统一购置保温饭盒，在取消堂食期间，让员工能吃上热乎的饭菜。

如今，行走在余吾煤业矿区，谈起衣食住行，大家津津乐道；深入每一个角落，你可以随处发现“雷锋岗”、“志愿服务岗”，还有24小时随时听候意见的热线电话。这些都是余吾煤业公司党委长期努力得来的成果。就在前不久，新一轮的职代会提案已经征集完成，员工们的“民声”将又一次在余吾煤业的舞台中发挥作用。

保障和改善民生没有终点，只有连续不断的新起点。面向未来，余吾煤业公司党委将奋力书写新的民生答卷，不断满足员工对美好生活的向往，托起员工的幸福美好生活。（文图：武越 肖伟）