山西潞安化工余吾煤业：重任在肩 笃行不怠

——记山西省潞安化工集团余吾煤业公司2022年度“安全生产模范”、探放水队队长王红飞

在山西省潞安化工集团余吾煤业公司有这么一位队长，从2012年建队伊始担任至今，十年如一日，他把责任担当扛在肩上，带领全队职工除水患、保安全，一次次攻坚克难，一以贯之的拼搏奋斗，他就如同地下深处的煤炭，在煤海深深贮存，不断储蓄着能量，成为了队组的“主心骨”。他就是探放水队队长王红飞。

他常说，他就是一个普通人，不会做也没做过什么惊天动地的大事，只是用心做一名合格的煤矿工人。

攻坚克难 以身作则

2012年，余吾煤业公司成立专职探放水队伍，王红飞勇挑重担，主动担任探放水队队长，这一干就是十余年。

打铁必须自身硬。在担任队长之前王红飞一直从事于掘进一线，对于掘进工作了如指掌的他，深感自身对探放水的专业知识和实战经验贫乏。他坚信“世上无难事、只怕有心人”，主动与行业标杆焦作神龙水文地质有限公司对标学习，交流探放水队伍的管理模式、技术措施、队伍建设等方面的经验，然后从管理规范化、安全生产标准化入手，结合该队实际，先后研究制定了《探放水工管理制度》、《ZLJ4000DL型矿用履带式钻机操作规程》等多项管理制度与技术标准，并且亲自组织员工反复学习，熟记与心。

作为一队之长，王红飞明白：如果自己技不如人，就难以服众，也就带不出一支响当当的队伍来。他积极深入井下现场查看设备运行情况、收集整理基础数据，上井后就忙着查资料，做笔记，积累实践经验。近年来，随着新设备、新技术、新工艺的广泛应用，他积极组织在队内开展“创建学习型班组”工作，利用岗前仪式和周二五例会给职工讲解技巧、灌输理论，做到相互学习，共同进步，营造了浓厚的学习氛围，职工综合素质得到了明显提升。

只要功夫深，铁杵磨成针。他通过不断积累，系统的掌握了钻孔施工的下止水套管、注浆、测压等工艺，带领队组独立施工顶板放水孔，使公司单孔成本降低了92%。

紧盯安全 质量达标

煤矿生产，安全为天。王红飞常和员工说：“任何情况下都要把安全生产放在第一位，坚决做到不安全不生产”。

他积极创新安全管理，狠抓隐患整改工作。对现场安全隐患进行走动式巡查，对安全生产情况进行认真评估，对现场隐患整改情况进行全程管控。只要是他在现场查出的问题都会盯住当班整改，利用各种活动加强员工的安全思想教育，对在工作中存在的不安全行为进行严格考核，并在班前会做出书面检查，有效地控制了员工在工作中的违章行为。

当出现故障影响正规作业时，他都会深入井下现场，直至恢复正常才上井。有一次钻机电机出现问题，他在井下经过2个连班的奋战，才使钻机恢复；还有一次在S5101工作面施工顶板放水孔时，因孔内出水量突然增大，排水设备不能满足排水能力，他带领员工奋战14个小时，避免了水淹巷道的情况出现。谈到这些王红飞说：“遇到问题我不在现场亲自干，心里就不踏实”。

为提升队组现场作业质量标准化，特别是对探放水孔的封孔注浆质量，每个孔在注浆封孔期间他都要深入现场跟班，因特殊情况不能到达的就安排经验丰富的副队长现场跟班，并实时关注注浆压力值是否达标、稳压时间是否合格等作业情况，保证钻孔的固孔质量。

笃行实干 管理有效

“实干造就伟大”，这是王红飞时时刻刻挂在嘴边的话，他始终以兢兢业业的态度，扎根生产一线。十年的时间赢得了队组所有同事的一致赞誉。

“让我们最佩服队长的就是他的生产组织能力和突发问题的应急处置能力。他出身于掘进队，对设备检修知识、电工知识、相关地质知识等都有涉猎，在安排工作时游刃有余，感觉有他在，我们就有了‘主心骨’。”技术员李鑫说道。

探放水队更像是公司的“机动部队”，哪个工作面需要、哪个巷道需要、哪里作业需要，他们就会出现在哪里。多年来，王红飞带领探放水队全体员工心往一处想，劲往一处使，出色的完成了公司下达的各项工作任务。

都说煤矿苦，他以苦为荣。2022年王红飞克服队组人员紧张的情况，合理组织班组生产，充分挖掘员工潜能，全年累计完成进尺突破挑战目标值。王红飞从一名普通工人成长为如今的一队之长，一路走来，一切都是值得的。他既是攻坚克难的“急先锋”，又是率先垂范的“领头雁”，他用实际行动践行着“价值成就你我”的核心价值观。（王江 杨利军 李鑫）